弘揚工匠精神 ，成就企業輝煌

弘揚工匠精神 ，成就企業輝煌

                                             --------------------火紅七月 、激情銀娛優越會

借著樂清總工會開展“工匠精神”大討論和征文活動這股風 ，公司的大部分同事均參與了大討論寫感想這個環節 ，下麵我再講講工匠精神與我們企業為何息息相關 。

我們先來了解一下什麽是工匠精神 ，百度百科給出的工匠精神的定義 ：工匠精神是指工匠以極致的態度對自己的產品 ， 、追求更完美的精神理念 。工匠精神的目標是打造本行業最優質的產品 ，其他同行無法匹敵的卓越產品 。

這個概念在我們國家是早就有的 ，隻不過國務院總理在2016年3月5日作時再次提到 ：鼓勵企業開展個性化定製 、柔性化生產 ，培育精益求精的工匠精神 ，增品種 、提品質 、創品牌 。“工匠精神”出現在政府工作報告中 ，還是第一次 。當今社會心浮氣躁 ，追求 “短 、平 、快”（投資少 、周期短 、見效快）帶來的即時利益 ，從而忽略了產品的品質靈魂 。所以國家鼓勵企業提倡工匠精神，才能在長期的競爭中獲得成功 。

 在互聯網+的倡導之下 ，製造業的社會地位受到了很大的削弱 ，很多人認為再提“工匠精神”已經落伍了。現我國經濟發展進入新常態 ，製造業發展更是麵臨新的挑戰 。資源和環境約束不斷強化 ，勞動力等生產要素成本不斷上升 ，投資和出口增速明顯放緩 ，主要依靠資源要素投入 、規模擴張的粗放發展模式難以為繼 ，調整結構 、轉型升級 、提質增效刻不容緩 。形成經濟增長新動力 ，塑造國際競爭新優勢 ，重點在製造業 ，難點在製造業 ，出路也在製造業 。所以說製造業才是國民經濟的主體 ，是科技創新的主戰場 ，是立國之本 、興國之器 ，從“中國製造”轉向“中國智造” ，必須開始培養“工匠精神” 。

工匠 ，一般指技藝高超的手藝人 。而這些人身上所具備的嚴謹 、專注 、敬業精神 ，被稱為“工匠精神” 。從曆史的維度來看 ，工匠是現代社會之前的一個群體，他們的工作主要依靠手工完成 。然而 ，在機器化大生產的時代 ，更注重產品的精度和品質 ，這和工匠精神不謀而合 。現代工匠精神並非手工至尊 ，需要人技共進 。現代化工匠精神需要手工技藝與現代科技的有機融合 。小至瑞士手表 ，大至波音飛機 ，都是傳統手工和現代機械技術相得益彰的結晶 。

  對於公司來講 ，我們每個員工 ，都可能成為我們所在崗位的“工匠” 。  每個人都會有一份屬於自己的工作 ，其不同之處僅在於 ，各自工作中所要完成的任務及方式不一樣 。我們每個人在自己的工作崗位上 ，有的人終其一生不過原地踏步 ，而有的人卻在平凡的工作崗位上如魚得水 、得心應手 、有聲有色 。最根本的原因隻是他們對自身工作的認知和對待工作的態度及處理方法不同 。雖然我們從事的工作經常是重複性的 ，然而好的員工 ，在此可稱為工匠 ，即好的工匠 ，在工作中能不斷發現新問題 ，解決新問題 ，從而改進或者提升產品或流程質量和效益 。隻有把工作當作是一種修行 ，才能做出極致的產品 ，才能取得非凡的成就 。通訊員 ：張碎紅